飞行员、副驾驶和飞行工程师的职业生涯

职位描述:飞行员:固定翼飞机的飞行员和导航飞行,通常在预定的航空运输路线上,运送旅客和货物要求联邦航空运输证书和特定机型的评级。包括地区、国家和国际航空公司飞行员和航空公司飞行员的飞行教员。


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飞行员、副驾驶和飞行工程师的职业生涯

飞行员、副驾驶和飞行工程师的工作:

  • 与航班调度员和天气预报员沟通,及时了解飞行情况。
  • 使用无线电设备联系控制塔,获取起飞许可、到达指示和其他信息。
  • 根据飞行前检查表检查飞机的缺陷和故障。
  • 在飞行过程中监测发动机运行、燃料消耗和飞机系统的功能。
  • 监测仪表,警告设备和控制面板,以验证飞机性能和调节发动机速度。
  • 响应并报告机上紧急情况和故障。
  • 按照飞行计划、规定和程序启动引擎、操作控制器和驾驶飞机运送乘客、邮件或货物。
  • 使用自动驾驶仪和飞行管理计算机沿计划路线驾驶飞机。
  • 能见度较低时,使用仪器引导飞行。
  • 作为飞行团队的一员与其他机组成员一起工作,特别是在起飞和降落期间。
  • 选择能够提供最快、最安全、最平稳飞行的路线、高度和速度。
  • 检查旅客和货物的分配和燃料的数量,以确保重量和平衡规格。
  • 在日志簿中记录信息,如飞行时间、飞行距离和燃料消耗。
  • 更改燃油供应、载货、航线或时间表,以确保飞行安全。
  • 向机组人员简要介绍航班细节,如目的地、职责和职责。
  • 指导机组人员在飞行期间的活动。
  • 利用公共广播系统发布航班通告。
  • 与地勤和空中交通管制协调飞行活动,并告知机组人员飞行和测试程序。
  • 评估其他飞行员或飞行员执照申请人的熟练程度。
  • 指导其他飞行员和实习飞行员操作飞机和飞行原理。
  • 向空中交通管制报告仪表飞行计划,确保飞行与其他空中交通协调。
  • 在规定的高度和各种天气条件下进行飞行测试和评估,以确定设备和系统的接收能力和其他特性。
  • 执行小的维修工作,或安排大的维修工作。
  • 计划和制定飞行活动和测试时间表,准备飞行评估报告。
  • 装载小型飞机,处理旅客行李和监督加油。
  • 测试和评估新飞机的性能。

什么工作活动是最重要的?

重要性 活动

操作车辆,机械设备或设备-运行,机动,导航,或驾驶车辆或机械设备,如叉车,客运车辆,飞机,或水上船只。

获取信息——观察、接收和从所有相关来源获取信息。

控制机器和过程-使用控制机制或直接的体力活动来操作机器或过程(不包括计算机或车辆)。

监控过程,材料或环境-监控和审查来自材料,事件或环境的信息,以发现或评估问题。

决策和解决问题-分析信息和评估结果,选择最好的解决方案,解决问题。

识别对象、操作和事件——通过分类、估计、识别差异或相似性以及检测环境或事件的变化来识别信息。

处理信息-编制、编码、分类、计算、制表、审计或验证信息或数据。

检查设备、结构或材料-检查设备、结构或材料,以确定错误或其他问题或缺陷的原因。

评估信息以确定是否符合标准——使用相关信息和个人判断来确定事件或过程是否符合法律、法规或标准。

分析数据或信息——通过将信息或数据分解成单独的部分来确定信息的基本原则、原因或事实。

更新和使用相关知识——在技术上与时俱进,并将新知识应用到工作中。

与计算机交互——使用计算机和计算机系统(包括硬件和软件)来编程、编写软件、设置功能、输入数据或处理信息。

组织、计划和安排工作优先级——制定具体的目标和计划来安排、组织和完成你的工作。

与主管、同事或下属沟通——通过电话、书面形式、电子邮件或亲自向主管、同事和下属提供信息。

判断事物、服务或人的质量——评估事物或人的价值、重要性或质量。

估计产品、事件或信息的可量化特征-估计大小、距离和数量;或者决定执行工作活动所需的时间、成本、资源或材料。

建立和维护人际关系——与他人建立建设性和合作性的工作关系,并长期保持。

解决冲突和与他人谈判-处理投诉,解决纠纷,解决不满和冲突,或以其他方式与他人谈判。

发展和建设团队-鼓励和建立团队成员之间的相互信任,尊重和合作。

为公众表演或直接与公众合作-为公众表演或直接与公众打交道。这包括在餐馆和商店为顾客服务,接待客户或客人。

为他人解释信息的含义——翻译或解释信息的含义和如何使用它。

记录/记录信息-以书面或电子/磁形式输入、转录、记录、存储或维护信息。

创造性思维——开发、设计或创造新的应用程序、想法、关系、系统或产品,包括艺术贡献。

进行一般的体力活动-进行需要大量使用你的胳膊和腿和移动你的整个身体的体力活动,例如攀爬、举起、保持平衡、行走、弯腰和处理材料。

搬运和移动物体-在搬运、安装、定位和移动材料和操作物品时使用手和胳膊。

与组织外部人员沟通-与组织外部人员沟通,代表组织向客户、公众、政府和其他外部来源。这些信息可以通过个人、书面、电话或电子邮件交换。

协调他人的工作和活动——让一个团队的成员一起工作来完成任务。

安排工作和活动——安排事件、程序和活动,以及其他人的工作。

监察及控制资源-监察及控制资源及监督开支。

培训和教授他人——识别他人的教育需求,开发正式的教育或培训项目或课程,并教授或指导他人。

指导、指导和激励下属——为下属提供指导和指导,包括制定绩效标准和监控绩效。

指导和发展他人——确定他人的发展需求,并指导、指导或以其他方式帮助他人提高知识或技能。

向他人提供咨询和建议——就技术、系统或流程相关主题向管理层或其他小组提供指导和专家建议。

制定目标和策略-建立长期目标,并指定实现这些目标的策略和行动。

航空公司飞行员、副驾驶和飞行工程师的荷兰代码图